如何选择毕业去向？先就业后择业是否正确？

发布者：智汇云杰2023-07-10 14:03:00

小强（化名）是一名应届毕业生，在校期间品学兼优，曾多次获得奖学金。毕业临近时，校内有很多招聘会，参加之前他进行了自我总结，在同学、老师及家人的帮助下，明确了自己的优势和短板。然后，又通过亲戚、朋友和一些学长学姐们，了解了一些职业信息，并在网上做了相关调研，最后确定了择业目标。

在招聘会上，他锁定了一些目标企业和岗位，并通过与招聘者交谈，对此做了进一步了解。由于小强平时性格比较内向，因此在面试环节很容易怯场，于是他开始在宿舍不断练习，并且就业指导老师那里获取了一些面试技巧。

面试当天，小强发现竞聘者很多，于是心理有些紧张，甚至有些想放弃。最后，他还是战胜了自己的恐惧心理，决定勇敢拼搏一把，最后他也顺利地在面试官那里展示了自己的才华，并被该公司录用。

小强的舍友小刚（化名），虽然性格外向，勇于竞争，但由于缺少准备，最终落选了。之后，他又尝试竞聘了其他一些岗位，但几轮面试的结果也不太理想，最后终于有一下软件公司的销售岗决定录用他。面试官认为小刚口才很不错，而且性格外向，在校成绩良好，很适合做销售。但小刚觉得自己是因为没有更好的选择，才去尝试销售岗竞聘的，他不确定自己是否对这个职业感兴趣，也不知道将来发展如何，自己能不能坚持，他陷入了迷茫……

【案例点评】

大学生就业时，应该明确目标，敢于竞争。小强能够顺利找到工作，就是因为他提前做足了准备，有明确的职业目标，并且敢于面对自己的缺点，想办法克服它，最后扬长避短取得面试官的赏识。

而对于缺少职业规划意识和能力，且没有明确职业目标的大学生而言，先就业再择业也是一个不错的选择。毕业临近，小刚可以先从软件销售岗做起，一方面可以获取收入解决生活问题，另一方面可以在实践中全面认识自己，确定自己的兴趣、能力，并寻找职业方向。当然，就业后需要给自己设定一个期限，例如半年或一年内确定自己是否喜欢该职业、是否有能力胜任该岗位，如果答案是肯定的，还需要考虑未来是否有机会获得进一步发展等问题。